Rejoignez le Groupe CONSULTIM

Grâce à une stratégie de croissance performante, entièrement tournée vers la satisfaction de ses clients, CONSULTIM GROUPE a démontré la solidité de son modèle et poursuit un vif développement. CONSULTIM mène une politique de ressources humaines équitable et motivante, qui accompagne le développement accéléré du Groupe. Parce que nous considérons que notre réussite est avant tout celle de nos équipes, CONSULTIM veille à favoriser en permanence le partage des fruits de la performance. Nous garantissons ainsi une rétribution équitable de la performance individuelle et collective, tout en préservant la solidarité. Notre challenge collectif passe par le succès de chacun. C’est pourquoi, un plan personnel de développement de compétences est établi chaque année permettant à nos collaborateurs d'évoluer et de se former.

Nos principaux métiers

Responsable régional (h/f)
Responsable du développement (h/f)
Assistant administratif (h/f)
CONSULTIM PARTNERS
DIRECTEUR / DIRECTRICE RÉGIONAL(E) DES PARTENARIATS (H/F)

Après 25 années d'existence, CONSULTIM GROUPE est reconnu leader national dans le domaine de l'immobilier d'investissement. Riche de plus de 200 collaborateurs, nous proposons notre expertise sur l'ensemble de la chaîne de valeur des services immobiliers : commercialisation, asset et property management, financement, suivi comptable. Nous recherchons un(e) Responsable régional(e).


Vos missions :

Vous animerez un réseau de partenaires Conseillers en Gestion de Patrimoine Indépendants (CGPI), à travers les missions suivantes :

  • Développement et animation d'un réseau de partenaires professionnels sur un secteur géographique donné
  • Promotion de la marque Groupe Consultim et de l'offre produits
  • Visites terrains des clients CGPI
  • Mise en place et animation d'événements (formations, afterwork, visites de sites...)
  • Construction d'un plan d'actions commerciales

 

Votre profil :

Vous aimez le contact et possédez des qualités d'écoute, de persuasion et de négociation
Vous disposez d'une forte capacité de travail
Les objectifs et les challenges vous motivent
L'esprit d'entreprise, le travail en équipe et le sens du service sont des qualités qui vous caractérisent Vous avez un fort tempérament commercial et le goût de la négociation Vous appréciez le domaine de l'immobilier d'investissement Vous résidez idéalement dans la région Lyonnaise ?

Rejoignez le groupe CONSULTIM en tant que Directeur/Directrice Régional(e) des Partenariats. Envoyez votre candidature à l’attention de Monsieur Olivier BERNADAT olivier.bernadat@consultim.com

Rémunération attractive + véhicule de fonction


Candidatez
EXPERTIM
ASSISTANTS COMPTABLES (H/F)

Le Groupe CONSULTIM pour sa filiale EXPERTIM FIDUCIAIRE, cabinet d’expertise comptable dédié aux revenus du patrimoine immobilier et toutes missions en lien avec l'investissement immobilier reconnue au niveau national, recherche :

 

ASSISTANTS COMPTABLES (H/F)

Vous souhaitez intégrer un cabinet d'expertise comptable dynamique et agile ?
Vous avez le sens du service et de la relation client ?
Vous aimez atteindre les challenges qui vous sont fixés ?

 

Vous serez formé à nos méthodes et outils, et serez responsable de votre portefeuille clients.
Notre particularité ? Votre périmètre d’activité porte sur la totalité de l’activité comptable : travaux de tenue et de révision comptable, comptes annuels, établissement des liasses fiscales et déclarations de TVA. Vous serez au contact de vos clients pour leur apporter de véritables conseils et services.

Le montant de la rémunération sera adapté à votre expérience.

 

Vous êtes titulaire d’un BTS-DUT Comptabilité et Gestion/DCG avec une première expérience en cabinet d’expertise.
Vous aimez la relation client.
Nous vous offrons de rejoindre une équipe conviviale, développant des outils numériques pour répondre encore mieux aux attentes de nos clients.

 

Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n’hésitez plus, adressez-nous votre dossier de candidature à l’adresse suivante info@expertim-fiduciaire.fr

– 02 51 11 37 43

Retrouvez le profil de notre cabinet sur https://lamacompta.co/entreprise/expertim-fiduciaire/


Candidatez
CONSULTIM PARTNERS
CHARGÉ(E) DE DÉVELOPPEMENT (H/F)

Afin de renforcer l’équipe sourcing du Groupe, nous recherchons un(e) Chargé(e) de Développement, qui participera au déploiement de la stratégie d’origination du Groupe, auprès des promoteurs immobiliers et des exploitants.

 

Rattaché(e) à la Directrice du Développement du Groupe et sous sa supervision, vos principales missions seront :

• Suivi de projets :

  • Etudes et suivi des projets développés par l’équipe : réalisation des études de marché, préparation des dossiers pour arbitrage du Comité d’Engagement…,
  • Suivi des objections du comité,
  • Coordination avec la direction montage du Groupe pour la mise en commercialisation des biens (immobilier géré, immobilier nu, nue-propriété, crowfunding),
  • Elaboration des grilles de prix des opérations.

•Relations promoteurs et exploitants :

  • Participation à la stratégie de prospection des promoteurs/exploitants : veille concurrentielle, veille des projets en cours sur l’ensemble du territoire…
  • Réalisation de screening promoteurs/exploitants (cahier des charges des sociétés à prospecter, élaboration de cartes de marché …)
  • Participation aux négociations avec les promoteurs, exploitants de résidences gérées et bailleurs institutionnels

•Structure de portefeuille produits :

  • Participations aux réunions hebdomadaires de l’équipe sourcing : partage d’informations sur le marché / les acteurs, sourcing transverse groupe,
  • Participation aux arbitrages concernant le ciblage des différents produits commercialisés par le groupe.


Vous avez un intérêt fort pour le secteur de l’immobilier et les produits d’épargne, un très bon relationnel, vous êtes rigoureux dans votre travail.

Poste basé au siège du Groupe à Vertou (Nantes). Vous serez amené(e) à vous déplacer sur l’ensemble du territoire national.
 
Une connaissance des acteurs de la promotion immobilière serait un atout supplémentaire.

Type de contrat : stage / (alternance) / CDI
Date de prise de poste : dès que possible
Rémunération : Selon profil
Lieu du poste : Vertou

Profil type:
Premier emploi, Stagiaire de fin d’étude / alternance d’un an.

 


Candidatez
CONSULTIM SUIVI DES VENTES
ASSISTANT ADV (H/F)

Rattaché(e) au pôle Administration des Ventes, vous exercerez votre activité sous le contrôle et selon les directives du Responsable Pôle ADV avec lequel vous agirez en collaboration étroite.

Dans le cadre de votre fonction et du suivi des dossiers de vente, vous aurez pour mission principale de vérifier, suivre et relancer les clients afin d’obtenir les dépôts de garantie liés aux contrats de réservation et ce, dans les délais impartis et règles fixées par la Direction.

En parallèle et selon les besoins du service ADV, vous interviendrez également sur le suivi de l’envoi des notifications SRU/ALUR : vérification, suivi et relance des dossiers de vente dans les délais et règles fixés.

L’Assistant(e) ADV devra être en relation étroite avec les différents interlocuteurs internes/ externes du dossier afin d’apporter plus de fluidité dans les échanges, savoir alerter et trouver des solutions pour débloquer rapidement les dossiers.


PROFIL RECHERCHE :
De niveau Bac + 2 (BTS, …) de préférence
Bon relationnel client / Bon communicant
Diplomate et sens de la négociation
Dynamique, rigoureux, organisé et réactif
Facilité d’adaptation
Esprit d’équipe


POSTE : CDD 3 mois renouvelable 1 fois (6 mois) – 35h

 

 

 

 


Candidatez
CONSULTIM SUIVI DES VENTES
GESTIONNAIRE FINANCEMENT ACTE (H/F)

Rattaché(e) au pôle Financement Acte, vous exercerez votre activité sous le contrôle et selon les directives de la Directrice des services ADV et Financement-Acte avec laquelle vous agirez en collaboration étroite.

Vous assurerez la satisfaction client avec vos différents interlocuteurs internes et externes dans le cadre du suivi des dossiers de vente. Vos missions seront les suivantes :


➢ Le suivi du financement bancaire :

  • Accompagner les partenaires et leurs investisseurs dans les différentes démarches à réaliser dans le cadre d’un investissement immobilier, y compris assurances et garanties liées au financement bancaire.
  • Suivre le financement auprès des différents interlocuteurs (CGP, acquéreurs, banques…)
  • Tenir informés les différents interlocuteurs sur l’avancée du dossier et selon les procédures en vigueur (vendeurs, notaires, promoteurs…)
  • S’assurer de la disponibilité des fonds en cas de paiement cash
  • Obtention, vérification des offres de prêt
  • S’assurer de la prise en compte des offres de prêt par le notaire et le promoteur
  • Délai de financement : s’assurer que les dossiers soient financés dans les délais pour lesquels les parties se sont engagées.

➢ La signature de l’acte :

  • Suivre l’envoi du projet d’acte
  • S’assurer de la validation du planning des rendez-vous avec les notaires
  • Suivre les déblocages de fonds
  • Délai d’acte : s’assurer que les dossiers soient actés dans les délais pour lesquels les parties se sont engagées.

➢ Participer activement aux réunions de service/groupes de travail transverses.

➢ Être force de proposition au quotidien dans le cadre de l’amélioration continue des services, de l’optimisation des outils, et afin de garantir la satisfaction client.

Le/la Gestionnaire Financement Acte devra être en relation étroite avec les différents interlocuteurs internes et externes du dossier afin d’apporter plus de fluidité dans les échanges, savoir alerter et trouver des solutions pour débloquer rapidement les dossiers quel que soit le stade d’avancement.


PROFIL RECHERCHE :
De niveau Bac + 2 min. BTS, DUT… de préférence
Orienté(e) Satisfaction client / Sens du Service Clients
Bon relationnel client / Bon communicant
Connaissances dans les domaines du notariat et/ou banque et/ou financement immobilier
Bonne capacité à analyser, anticiper et trouver des solutions
Dynamique, rigoureux, organisée et réactif
Facilité d’adaptation
Bonne gestion du stress
Esprit d’équipe

POSTE : CDD 4 mois renouvelable – 39h

 


Candidatez
EXPERTIM FIDUCIAIRE
GESTIONNAIRE LOCATIF H/F en CDI

Après 25 années d’existence, le Groupe CONSULTIM est reconnu comme un leader national dans le domaine de l’investissement immobilier et financier. Riche de plus de 200 collaborateurs, il propose son expertise sur l’ensemble de la chaine de valeurs= des services immobiliers : commercialisation, asset et property management, financement, suivi comptable.

 

PROPERTIMO, filiale du Groupe CONSULTIM, est le 1er property manager dédié à l’immobilier géré sous bail commercial. Il accompagne les investisseurs particuliers à chaque étape de leur investissement : suivi d’acquisition, administration de biens et accompagnement pendant toute la durée du bail commercial. En qualité d’intermédiaire entre le locataire exploitant et les différents propriétaires, investisseurs particuliers, PROPERTIMO assure l’ensemble des tâches inhérentes à cette activité.

 

Expert du bail commercial, PROPERTIMO est le lien entre les différentes parties prenantes (exploitant, propriétaire, syndic de copropriété) et accompagne les investisseurs pendant toute la durée du bail et de ses renouvellements.

 

VOS MISSIONS

  • Assurer la gestion locative des lots confiés
  • Assurer la gestion administrative
  • Suivre les impayés
  • Etablir un relationnel client
  • Veiller à la souscription par les parties des contrats d’assurance nécessaires
  • Veiller au bon règlement des impôts et taxes suivant accords passés entre les parties
  • Renseigner les partenaires mandataires et propriétaires investisseurs sur toutes leurs questions ayant trait au contrat d’administration de biens
  • Organiser et veiller à la communication auprès des prescripteurs et/ou propriétaires (réservation, acte, livraison, assemblées générales, travaux, etc…)

 

VOTRE PROFIL

  • Vous aimez travailler en équipe et avez le gout du service client
  • Avec une expérience en gérance habitation ou tertiaire, vous avez une appétence à l’usage des outils de gérance
  • Vous avez la capacité à échanger positivement (à distance) avec les clients bailleurs et locataires
  • Vous êtes organisé(e) et rigoureux(se) pour faire face aux échéances de quittancement et encaissement

 

 

 

Envoyez-nous votre CV et votre lettre de motivation à clement.cuny@consultim.com

 


Date de prise de poste : dès que possible
Rémunération : Selon profil
Lieu du poste : Nantes

 

 


Candidatez
CONSULTIM GROUPE
RESPONSABLE COMMUNICATION & RELATIONS PUBLIQUES (F/H)

 

Rattachée à la Directrice Marketing, Communication et Digital et en collaboration avec la Direction Générale et les Directions Commerciales, le/la responsable de la communication et des relations publiques définit et met en œuvre la stratégie médias et hors médias de l’entreprise. Il/elle est en charge de la promotion de l’image de marque de l’entreprise, de ses produits et de ses réalisations auprès de ses différents publics.

 

ACTIVITÉS PRINCIPALES

Stratégie de communication et RP

  • Elaborer le plan stratégique communication et RP
  • Définir et faire respecter la charte graphique avec les équipes créatives du studio, de la production et des prestataires externes
  • Définir un plan de communication et RP (communication interne, externe, relations publiques, relations presse, corporate, web…) efficace pour développer la notoriété et le business du Groupe
  • Être le garant de la cohérence des informations (chiffres, évènements, actualités, etc.), du respect et de la bonne coordination/synergie de la charte sur l’ensembles des supports du Groupe
  • Gérer et développer les Relations média et institutionnelles

 

Campagnes de communication externe, relations publiques et presse

  • Piloter et mettre en œuvre les actions de communication du Groupe : choix média, types supports…
  • Superviser la création et la production de supports destinés aux différents services de l’entreprise, et aux différents publics externes des Sociétés (brochures, kits, affiches, etc.)
  • Développer des contacts étroits en interne, avec les directions fonctionnelles de l’entreprise et, en externe, avec les médias et les agences
  • Effectuer une segmentation des publics cibles (institutionnels, consommateurs…) et définir le message à faire passer auprès de chacun d’eux (images, visuels, textes…)
  • Négocier les encarts publicitaires (on et off line) en lien avec les agences média et régies
  • Créer des indicateurs de suivi de la performance des campagnes publicitaires (baromètres de notoriété, analyse de la couverture presse, sondages d’opinion…)
  • Analyser les résultats des campagnes (notoriété, audience…) et leur retour sur investissement
  • Mettre en place une veille stratégique et concurrentielle
  • Gérer le budget, être garant des délais de réalisation

 

Evènements

  • Représenter l’entreprise et entretenir un réseau de médias et d’agences : créer des opportunités
  • Préparer et organiser les évènements physiques et digitaux permettant la rencontre entre le public ou les journalistes et l’entreprise (soirées, salons, visioconférence, visio live, conférence…)

 

Supports de communication

  • Concevoir les argumentaires on et off line, communiqué, conférence de presse…
  • Superviser la réalisation de visuels (photos, reportages…) en lien avec les équipes créatives et studio
  • Participer à la conception et l’actualisation du/des sites Internet
  • Animer la revue de presse et le press-book de l’entreprise
  • Participer à d’éventuelles la communication de crise

 

ORGANISATION ET GESTION DES EQUIPES

Gérer un studio graphique et vidéo internalisé

Recruter et former de nouveaux collaborateurs

Piloter les prestataires : relations publiques, agences presse, RP, communication, média…

 

COMPÉTENCES TECHNIQUES REQUISES

  • Bonne culture générale des médias, hors médias (télévision, presse, radio, web, évènementiel…) et institutionnels (protocoles, modes de partenariats…) avec une forte appétence pour les nouvelles technologies
  • Connaissance des leviers de mix marketing et marketing on line, afin d’assurer la promotion des produits et des services de l’entreprise dans une optique BtoB et BtoC
  • Aptitude au management et à la gestion d’équipes pluridisciplinaires,
  • Aptitude à négocier : optimiser le retour sur investissement en matière de partenariat BtoB
  • Bonne pratique des techniques de lobbying : faire valoir les intérêts de l’entreprise auprès de ses clients
  • Maîtrise des outils traditionnels de bureautique (tableur, traitement de texte…), des outils Internet et de publication web
  • Très bonne maîtrise de la langue française à l’écrit comme à l’oral
  • Une bonne connaissance du secteur immobilier, des produits, de son environnement économique et concurrentiel serait un plus

 

APTITUDES PROFESSIONNELLES

  • Capacité à gérer un budget, des ressources, et à planifier des investissements
  • Qualités d’écoute : valoriser, prendre en compte et répondre aux clients internes et externes
  • Bonne état d’esprit, enthousiasme et dynamisme : représentant et promoteur du Groupe
  • Force de proposition et aptitude à l’innovation
  • Capacité à rassurer et à développer des relations sur le long terme avec ses différents interlocuteurs
  • Rigueur et organisation : être en mesure de structurer et de faire avancer les projets
  • Diplomatie et adaptabilité : gestion de situations difficiles (communication de crise…)
  • Discrétion : poste en contact direct avec le dirigeant et la stratégie d’entreprise

 

DIPLOME REQUIS

Écoles spécialisées en communication et en relations publiques (Celsa, Efap, Iscom, Iserp/ECS…)

Diplôme universitaire de niveau bac 4/5 (master professionnel, master spécialisé…), complété par une spécialisation en communication ou dans les relations publiques

 

EXPERIENCE SOUHAITEE

Minimum 7 ans dans le domaine de la communication On et Off Line et des relations publique avec une forte appétence pour les nouvelles technologies

 

Modalités de candidature : CV et lettre de motivation à envoyer à : digital@consultim.com

 


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